Kiedy zarządzanie staje się kluczowe
Badacze sformułowali kilka podstawowych zasad, o których powinien pamiętać menedżer, aby nie dać się zaskoczyć. Poznaj zasadę "antykruchości".
praca
„Jak nas widzą, tak nas piszą”, czyli czego absolutnie nie robić na rozmowie rekrutacyjnej
Nie od dziś wiadomo, że naszą wizytówką w relacji z pracodawcą, poza dokumentami aplikacyjnymi, jest to jak zaprezentujemy się na…
Ogłoszeniowy slang, czyli jak czytać ogłoszenia o pracę i odpowiadać na oferty dobrze dopasowane
Czy kiedykolwiek po lekturze kilkunastu zgoła różnych ogłoszeń o pracę odniosłeś wrażenie, że do wszystkich jesteś całkiem dobrze dopasowany i…
Skłonność managerów do podejmowania ryzykownych decyzji – część 2
Trudne, ryzykowne decyzje managerskie nie dotyczą tylko i wyłącznie kwestii strategicznych, ale (najczęściej) ludzi - najcenniejszego kapitału firmy.
Rekrutacja w czasach koronawirusa – czy(m) zdalna rozmowa różni się od stacjonarnej?
W ostatnich miesiącach, w związku z zagrożeniem epidemicznym, część firm zdecydowała się przejść niemal w całości na pracę w trybie…
Jak być etycznym managerem? Część 2
W obszarze biznesu zazwyczaj posługujemy się terminem etyka a nie moralność. Jedno i drugie ma ze sobą wiele wspólnego chociaż…
Diversity Power: moc różnorodności w Credit Agricole
Diversity Power: warsztaty online, filmy z pracownikami, promocja Karty i Polityki Różnorodności - to część inicjatyw w ramach nowej akcji…
Jak być etycznym managerem?
Naukowcy z Uniwersytetu Południowej Walii potwierdzili badaniami fakt, że zanim uświadomimy sobie swój wybór, mózg decyduje o tym jaki on…
Nawyki zawodowe, które zwiększają satysfakcję w pracy
„Praca daje mi radość i poczucie spełnienia.” - najczęściej tak mówimy, kiedy praca jest dla nas jednocześnie powołaniem, misją, zawodem…
Kreatywność dla wybranych, czyli 3 wskazówki jak ukryć przed światem swój twórczy potencjał
Ludwig van Beethoven, Maria Skłodowska-Curie, Steve Jobs, Leonardo da Vinci, Pablo Picasso. Czy każdą z tych osób można uznać za…